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Como pedir el bono joven
El bono joven es una ayuda econÃmica que ofrece el gobierno a los jÃvenes entre 18 y 30 aÃos que se encuentran en situaciÃn de desempleo o precariedad laboral. El objetivo es facilitar su inserciÃn en el mercado de trabajo y mejorar su cualificaciÃn profesional.
Para solicitar el bono joven, se deben cumplir los siguientes requisitos:
Estar inscrito como demandante de empleo en el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) o en el servicio autonÃmico correspondiente.
No haber trabajado mÃs de 90 dÃas en los últimos 365 dÃas naturales.
No estar realizando ningún tipo de formaciÃn reglada o no reglada que suponga mÃs de 40 horas mensuales.
No estar percibiendo ninguna prestaciÃn o subsidio por desempleo, renta mÃnima de inserciÃn o similar.
Tener una renta familiar inferior al 75% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM).
El importe del bono joven es de 430 euros mensuales durante un mÃximo de 18 meses. El pago se realiza mediante transferencia bancaria a la cuenta del beneficiario.
Para solicitar el bono joven, se debe presentar la siguiente documentaciÃn:
DNI o NIE en vigor.
Certificado de empadronamiento.
DeclaraciÃn responsable de cumplir los requisitos y no estar incurso en ninguna causa de exclusiÃn.
DeclaraciÃn de la renta del aÃo anterior o certificado de imputaciones del IRPF.
Justificante bancario con el número de cuenta donde se desea recibir el pago.
La solicitud se puede presentar de forma telemÃtica a travÃs de la sede electrÃnica del SEPE o del servicio autonÃmico correspondiente, o de forma presencial en las oficinas de empleo. El plazo para solicitar el bono joven es hasta el 31 de diciembre de 2023 o hasta que se agote el crÃdito presupuestario disponible.
El bono joven es compatible con la realizaciÃn de prÃcticas no laborales, acciones formativas, contratos formativos o contratos a tiempo parcial que no superen el 50% de la jornada ordinaria. En estos casos, el importe del bono se reduce proporcionalmente al tiempo trabajado o formado.
El bono joven se puede suspender temporalmente por causas justificadas, como enfermedad, maternidad, paternidad, cuidado de familiares, violencia de gÃnero o fuerza mayor. En estos casos, se debe comunicar la situaciÃn al SEPE o al servicio autonÃmico correspondiente y aportar la documentaciÃn acreditativa correspondiente.
El bono joven se puede perder definitivamente por incumplir los requisitos, por renuncia voluntaria, por fraude o por sanciÃn administrativa o penal. En estos casos, se debe devolver el importe percibido indebidamente y se puede incurrir en responsabilidades legales.
El bono joven tiene como finalidad mejorar la empleabilidad de los jÃvenes y facilitar su acceso a oportunidades laborales de calidad. Por ello, los beneficiarios del bono joven deben comprometerse a participar en las acciones de orientaciÃn, formaciÃn e intermediaciÃn que les ofrezcan los servicios públicos de empleo. Estas acciones pueden incluir tutorÃas personalizadas, cursos de capacitaciÃn, certificados de profesionalidad, prÃcticas en empresas o bolsas de trabajo.
Los beneficiarios del bono joven tambiÃn deben aceptar las ofertas de empleo adecuadas que les propongan los servicios públicos de empleo. Se considera una oferta adecuada aquella que se ajusta al perfil profesional del solicitante, que respeta las condiciones laborales establecidas por la normativa vigente y que no supone un desplazamiento superior a 30 kilÃmetros desde el domicilio habitual o una modificaciÃn sustancial de la residencia.
El bono joven es una medida de apoyo al empleo juvenil que forma parte del Plan de GarantÃa Juvenil, una iniciativa impulsada por la UniÃn Europea para combatir el desempleo y la exclusiÃn social entre los jÃvenes. El Plan de GarantÃa Juvenil ofrece a los jÃvenes que no estudian ni trabajan la posibilidad de acceder a una oferta de empleo, educaciÃn, formaciÃn o prÃcticas en un plazo